Real Decreto-ley 10/2010, de 16 de junio, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo

Medidas para reducir la dualidad y la temporalidad del mercado de trabajo

Medidas para favorecer la flexibilidad interna negociada en las empresas y para fomentar el uso de la reducción de jornada como instrumento de ajuste temporal de empleo

Medidas para favorecer el empleo de los jóvenes y de las personas desempleadas

Medidas para la mejora de la intermediación laboral y sobre la actuación de las empresas de trabajo temporal